1. 本选题研究的目的及意义

#本选题研究的目的及意义
股权激励作为一种重要的激励机制，近年来在我国上市公司中得到越来越广泛的应用。

它通过将企业的股权与员工的利益紧密绑定，旨在激发员工的工作积极性和创造性，进而提升企业的经营业绩。

本研究选择阿里巴巴作为典型案例，深入探讨股权激励对我国上市公司经营业绩的影响，具有重要的理论意义和现实意义。

2. 本选题国内外研究状况综述

#本选题国内外研究状况综述股权激励作为现代企业管理中的一个重要课题，一直受到国内外学者的广泛关注。

近年来，随着中国资本市场的不断发展和完善，股权激励在我国上市公司中的应用也越来越普遍。

1. 国内研究现状

3. 本选题研究的主要内容及写作提纲

#本选题研究的主要内容及写作提纲

1. 主要内容

本研究将以阿里巴巴为例，探讨股权激励对我国上市公司经营业绩的影响。

4. 研究的方法与步骤

#研究的方法与步骤
本研究将采用规范研究与实证研究相结合的方法。

1.首先，通过文献研究方法，系统梳理国内外关于股权激励和公司经营业绩的理论成果和实证研究，为本研究提供理论基础和分析框架。

2.其次，采用案例分析法，对阿里巴巴的股权激励方案进行深入分析，包括方案设计、实施过程、实施效果等方面，总结阿里巴巴在股权激励方面的经验和教训。

5. 研究的创新点

#研究的创新点
本研究的创新点主要体现在以下几个方面：
1.研究视角新颖:将阿里巴巴作为典型案例，深入探讨其股权激励方案设计、实施效果以及对公司经营业绩的影响，为研究我国上市公司股权激励提供了一个新的视角。

2.研究方法综合:本研究将定量分析与定性分析相结合，既注重数据的科学性，又关注案例的典型性和代表性，能够更加全面、深入地揭示股权激励对公司经营业绩的影响机制。

3.研究结论实用:本研究将在理论分析和实证研究的基础上，针对我国上市公司股权激励实践中存在的问题提出相应的对策建议，以期为完善我国上市公司股权激励制度提供参考。

6. 计划与进度安排

第一阶段 （2024.12~2024.1）确认选题，了解毕业论文的相关步骤。

第二阶段（2024.1~2024.2）查询阅读相关文献，列出提纲

第三阶段（2024.2~2024.3）查询资料，学习相关论文

7. 参考文献（20个中文5个英文）

[1] 刘莎,陆正飞,陈冬华.股权激励、研发投入与企业创新——基于中国制造业上市公司的经验证据[j].管理世界,2018,34(04):160-177 191.

[2] 曹廷求,刘星,谢德仁.高管股权激励与企业创新投入:战略柔性与环境不确定性的调节作用[j].中国工业经济,2019(01):148-166.

[3] 肖作平,陈艳艳.高管股权激励与企业创新效率——基于“所有者—管理者”双重代理视角[j].中国软科学,2019(03):170-182.